Главная
Блоги
  Войти
Регистрация
     


Психология жизни

Последние 7, 30 поступлений.
Как полюбить себя и обрести успех в жизни
Вернись я все прощу
Переизбыток полезности
Как перестать есть на эмоциях?
Шесть причин слабости
Как увеличить пространство интерьера
Как создать мощный поток клиентов
 Дневник мудрых мыслей  Общество успешных  Страница исполнения желаний  Анекдоты без цензуры  Генератор Позитива
Партнеры проекта
 







Партнеры проекта
Главная> Карьера и Успех>Как научиться избавляться от навязанной работы. Вариант первый: отказываемся от нее

Как научиться избавляться от навязанной работы. Вариант первый: отказываемся от нее

Как научиться избавляться от навязанной работы. Вариант первый: отказываемся от нее

Отказ от выполнения навязанной работы – наиболее предпочтительный вариант, но в то же время и самый сложный. Обычно сделать это непросто по той причине, что другие люди в этой работе заинтересованы, и уступать своим интересам им не очень хочется. Соответственно, здесь, скорее всего, не обойтись без дипломатии и, возможно, некоторой напряженности в отношениях между нами и теми, кто пытается нашими руками выполнить свою работу. Но если не упускать из внимания упомянутое ранее правило, то избавиться от подобной работы будет проще.

Способы:

1. Как не давать себя уговорить или учимся говорить «Нет!»

Многие люди страдают из-за того, что они попросту не умеют говорить «Нет!». Достаточно вспомнить ситуации, когда мы соглашались сделать что-нибудь, не имея на это никакого желания исключительно под влиянием давления других людей. Для отдельных личностей подобная проблема имеет характер настоящей катастрофы: не умея отказывать другим людям, они нередко вынуждены чуть ли не всю свою жизнь потакать тем, кто умеет ими манипулировать. В отдельных случаях человек может даже не подозревать, что его вынуждают заниматься ненужной ему навязанной работой, но чаще всего люди прекрасно это понимают, равно как и винят себя в неспособности отказать настойчивому коллеге, боссу или просто знакомому человеку.

Хотя по большому счету, это вопрос из области психологии, к тому же и весьма серьезный, думаю, что парочку простых рекомендаций по этому поводу я вполне могу дать.

Во-первых, необходимо твердо решить, что мы готовы отказать и это не является предметом обсуждения. Для этого лучше всего ответить «Нет» сразу и при этом не искать оправданий «почему», поскольку последние чаще всего служат той зацепкой, за которую готов ухватиться человек, решивший вас уговорить. Иногда люди начинают придумывать что-нибудь, чтобы солгать, например, «мне необходимо что-то срочное сделать» или «я договорился с таким-то человеком». Помимо того, что ложь сама по себе вызывает неудобства, она может оказаться вдвойне неприятной, когда неправда раскроется. Поэтому лучше заранее твердо решить для себя, что оправданий, особенно ложных, придумывать не стоит.

Во-вторых, люди обычно попросту боятся прямо отказать в силу множества различных причин: обидеть, испортить отношения, показаться невежливым или некомпетентным. Зачастую эти опасения абсолютно беспочвенны, поскольку человек, обращающийся с просьбой, вполне готов услышать «нет». Мало того, если человек, получивший отказ, вдруг начинает проявлять неуважительное к нам отношение (сюда относится и обида), то это только подкрепляет правильность сделанного нами поступка.

Поэтому лучше всего отказывать твердо и уверенно, объяснять причины отказа совсем не обязательно, тем более, не следует ничего выдумывать. Если же нас начнут прямо расспрашивать о причинах отказа, то можно ответить, что мы не хотели бы об этом говорить, и этим ограничится. Разумеется, можно попытаться и объяснить истинную причину отказа, состоящую в том, что у нас есть более важные дела, однако далеко не каждый готов войти в наше положение, а на деле детальные объяснения могут только привести к тому, что нас попытаются уговорить.

2. Спускаем на тормозах, или когда «Нет!» сказать нельзя

Иногда с просьбой к нам могут обращаться люди, которые не привыкли слышать «нет» в ответ. Особенно это касается начальников, использующих авторитарные методы управления.

В этом случае любую свою просьбу они рассматривают как поручение, исполнить которое для нас должно быть сущим благом. Разумеется, нас даже никто и не собирается спрашивать, хотим ли мы взяться за эту работу. В редких случаях, когда вопрос все-таки звучит, он задается исключительно в виде формальности, и ответ на него заранее предопределен.

В такой ситуации прямой отказ действительно не лучший выход, даже если с самого начала мы твердо уверены в том, что выполнять эту работу мы не собираемся.

Здесь разумнее занять нейтральную позицию, не давать никаких конкретных обещаний, ограничиться чем-то вроде «постараюсь при возможности». А возможность, разумеется, может и не представится.

Когда к нам будут обращаться с вопросами о том, как продвигается дело, то достаточно будет ограничится все такими же ответами общего характера вроде «как только освобожусь, так и займусь», «занят другой неотложной работой, но о поручении помню» и т.п.

В итоге, если эта задача не сменила категорию важности (а это тоже возможно), и все так же не является значимой для нас, мы не занимаемся ею, но в то же время и не идем на возможный прямой конфликт с человеком, который ее поручил.

Разумеется, использовать этот способ следует осторожно, держа нос по ветру. Иногда лучше все-таки найти возможность отказать в самом начале, чем затягивать работу таким образом. Не следует применять этот способ и в случаях, когда невыполнение этой работы может иметь серьезные последствия. Но в отдельных ситуациях этот способ работает хорошо, особенно когда обращаются к нам по пустяковым вопросам – есть большая вероятность, что в будущем обращаться не будут.

3. Используем «правило трех гвоздей», или важная работа напомнит о себе сама

Этот способ фактически является альтернативным сценарием предыдущего и позволяет отфильтровывать важную работу от менее важной. Правило это известно еще с советских времен и приписывают его одному из помощников Брежнева, Георгию Цуканову, который обладал удивительной способностью не спеша расправляться с тысячами различных указаний и поручений. Именно эта способность Цуканова и вызывала вопросы у окружающий, которым он объяснял, что мысленно для себя держит в голове три гвоздя, на которые «вешает» поступающие распоряжения: сначала оно попадает на первый гвоздь, после первого напоминания переходит на второй, после второго – на третий, и только после четвертого напоминания он берется за его исполнение.

Такой способ отфильтровывания важной от не важной работы весьма эффективен. Самая главная его особенность состоит в том, что истинное решение о том, какая работа является важной, а какая – нет, принимает человек, дающий поручение (обычно начальник). Именно с его позиций это на самом деле и виднее, поскольку подчиненные далеко не всегда в нахлынувшем потоке распоряжений могут правильно сориентироваться и выбрать самые приоритетные.

Использовать это правило также следует осторожно, заранее выделяя плановую и неизбежную работу, откладывание которой недопустимо.




Как научиться избавляться от навязанной работы. Вариант первый: отказываемся от нее
добавлено : 21.06.2010
обращений к странице: 7944
автор: delu-vremya.com || комментарии [1] || распечатать || обсудить в форуме
загрузка...
Ваше мнение о статье
Ваше имяЕmail 
Сообщение

комментарий: 27.06.2010 16:38:33

Я думаю что...для того чтобы найти работу определится чего мы хотим от нее. Нельзя терпеть то что выводит из себя, так как рано или поздно все вырвется. Делитесь успехов и все будут читать и принимать свои решения на vsindikate.ru читать

В Синдикате



Партнеры проекта
Другие сейчас читают это:
Партнеры проекта
Это интересно
Партнеры проекта
 
 
ГРЕХИ и СОЖАЛЕНИЯ ЕСТЬ МЕЧТА? ЦЕЛЬ? Я БЛАГОДАРЮ ДНЕВНИК МУДРОСТИ
  • Я могу стать кем угодно, у меня огромный внутренний потенциал.Но меня сковывает моя телесная оболочка, моё уродство. Его не видно на расстоянии, но если капнуть...
  • Это норма! Вот если бы каждое утро,день, вечер и ночь - вот тогда было бы плохо!
  • я почти люблю одну, но не знаю как она ко мне относится. только говорит, что скучает. а я.... я пока она не в москве хочу зажечь с другой. не горжусь
  • хочу познакомиться в этом месяце с нормальным мужчиной, создать с ним семью, чтобы у нас были гармоничные отношения и мы понимали и любили друг друга
  • Я успешно,быстро и безболезненно родила нашу замечательную, здоровую дочу-Леночку !!! Спасибо! Я счастливая и здоровая! Моя жизнь наполнена добром и радостью! С...
  • Хочу зарабатывать много денег, чтобы хватило моему сынишке,мне и моим родным, чтоб наконец-то можно было послать к черту этого биопапу
  • Я благодарю себя и Бога за то, что я выжил после аварии...жизнь продолжается..я люблю вас всех!!! спасибо автору этого сайта
  • Я благодарю оксану с Милитополя за то, что она забрала моего бывшего мужа к себе на содержание, а я встретила прекрасного свободного мужчину. Спасибо, оксана.
  • Я благодарю Господа за то, что он мне дал этот прекрасный миг-ЖИЗНЬ!!! За таких любящих и заботливых радителей родителей!За близкого человека, которого я люблю ...
  • 1-осуществляя задуманное не подчиняйся никому
    2-лучше быть мёртвым чем модным...

  • Все не важно, Когда есть ты… ...
  • Совесть умерла. Вырасти наконец, вынь вашу из ушей....
  • КНИГИ НА ФОРУМЕ АНЕКДОТЫ ТРЕНИНГИ
  • Путь самца...
  • Приключения майора Звягина...
  • Что вам мешает быть богатым?...
  • Алхимик...
  • Жизнь без границ. Книга 6 — Концентрация ∞ Медитация...
  • 20.10.2018 8:45:25 Пустота в голове...
  • 18.10.2018 17:54:24 "Папу подменили инопланетяне" мнение мой дочки (шу...
  • 18.10.2018 12:33:58 как бросить пить пиво после работы?...
  • "Сударь! Я принимаю ваш вызов!!!".
    Путана.

    читать все анекдоты
  • Экспресс-курс "Стань сильнее мага!"
    начало с 22.10.2018
  • Формула твоей Женственности.Как открыть и развить свою внутреннюю Женщину?
    начало с 17.11.2018
  • Счастливые взаимоотношения между мужчиной и женщиной. Как улучшить, наладить или спасти взаимоотношения?
    начало с 08.12.2018
  • Партнеры проекта
    Подписка
     Дневник мудрых мыслей  Общество успешных  Страница исполнения желаний  Анекдоты без цензуры  Генератор Позитива
    PSYLIVE - Психология жизни 2001 — 2017 © Все права защищены.
    Воспроизведение, распространение в интернете и иное использование информации опубликованной в сети PSYLIVE допускается только с указанием гиперссылки (hyperlink) на PSYLIVE.RU.
    Использование материалов в не сетевых СМИ (бумажные издания, радио, тв), только по письменному разрешению редакции.
    Связь с редакцией | Реклама на проекте | Программирование сайта | RSS экспорт
    ONLINE: Техническая поддержка и реклама: ICQ 363302 Техническая поддержка 363302 , SKYPE: exteramedia, email: psyliveru@yandex.ru, VK: psylive_ru .
    Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика